他让我被炒也心甘
小 旦
怀孕救职
我上班的时候，席卷全球的金融危机正铺天盖地而来。我所在的公司是家香港公司设在北京的分公司，很有经济实力。但在愈演愈烈的危机之下，资金链也出现了问题，大规模裁员在所难免。工作不到半年就面临被炒，我只能暗叹命运不济。
一天，我参加大学同学会。席间，一位女同学竟沉重地宣布自己怀孕了。按说，将为人母是天赐喜事，可她叹着气说：“生活刚起步，什么都没准备好，包括做母亲。可没办法，公司要成批量地裁人，像我这样职位不高、资历不深、能力又一般的人，要想保住饭碗，只能突击怀孕。”
原来，《劳动法》规定，处在哺乳期或怀孕期的妇女，用人单位不得无故辞退。这便成为女性小白领的救命稻草，怀孕，加上哺乳小孩，前后总得两年左右的时间。只要躲过裁员潮，金融危机也许就过去了，到时自是一番新天地。我恍然大悟！怪不得公司卫生间里，最近常有女同事在干呕；怪不得跟我同批进来的女孩子，没结婚的飞快领证，领了证的又飞快怀孕。看来，这场危机决不是大洋那边的事，“金融危机宝宝”的价值还真不小啊！
我连男友都没有，结婚都是没影的事，遑论生孩子了。为了保住来之不易的饭碗，我得另想办法。但想来想去还是回到勤奋、拼搏的老路上。这也没什么不对，本来嘛，天下没有免费午餐，一个小BB就能决定职业生命？我不信，我信的是“自助者天助”，我为此而时刻准备着。
最不起眼的人
那天一上班，主任就召集开会。内容很明了，没用多长时间就散了。从会议室出来，大多数人都眉头紧锁，但我的嘴角却带着淡淡的笑意，这是一种发自内心的喜悦。
会上，主任张口就说：“以往，我总强调大家要讲协作，要共同完成任务。但今天，我的要求变了，强调的是个性，是特别，是各自为战。这次这个策划方案，每个人都要交上一份，大家各干各的，互不干扰，最后由我选出最优秀的。”
大家其实心知肚明，一向讲究“团结就是力量”的副主任，在跟主任长期的明争暗斗中败下阵来，被总经理划入第一批裁员名单，他知道后赶在没公布前辞了职。这个副主任是个“和谐”高手，主任在公开场合一直跟他同调。现在，他前脚离开，主任后脚就改了调门。抛开那些职场是非不谈，仅就这一改调而言，也算是老天给我一个展示自我的机会了。
这次宣传策划的对象，是一家新成立的连锁式私立小学。我表姐正好在区教育局工作，对基层教学管理和教学非常内行。身边有这样一位业内人士，几个电话下来，我就对办小学的流程和相关知识了然于胸。
接下来，我以学生亲属的身份，走近这所小学设在本市的所有校区，收集到关于这所学校的大量资料，又查阅了大量宣传案例，在表姐手把手的指点下，顺利完成了策划方案的整体构思和设计。
为了慎重起见，临交前，我又重新梳理了一遍，发现个别不妥的地方，又做了认真的修改，并在重点部分做了标识，直到觉得方案万无一失，这才安下心来。
胸有成竹后，我开始环顾周围的竞争者。他们磨刀擦枪、严阵以待，唯独黄海（化名）没这事儿似的，依旧忙不迭地跑外务。也难怪，他是整个科室里最不起眼的人。平日里，他闷声不作响，一棒子打不出一句话，再加上相貌平平，扎在人堆里，属看上一百眼也瞄不到的那种。在办公室，除非谁的电脑出了故障，或者谁的办公桌椅有了毛病，大家才会想起他，否则，此人就像不存在似的。
看来，他是不想参与竞争了，不战就少了一位PK者，我小松一口气。
走出来的机会
那天，所有人都交上了自己最为满意的方案。在等待的过程中，大家都自信满满，我也毫不示弱。不是说机会总是留给有准备的人吗，那好，我准备得那么充分，当然有理由相信，最后的赢家就是自己。
但是，在征求校方意见后，主任公布的结果却是——黄海的方案胜出，成为主任口中的“优中之优”。大家哗然，继而沉默。最不看好的却是最好的，所谓的意外就是这样吧？
主任讲完话，微笑着呷了一口茶，看了看大家，不紧不慢地接着说：“在诸位都盯着电脑，坐在办公室翻阅资料时，黄海却用两天时间，在这所学校做起义工，不仅详细了解到校方在此次宣传策划中的需求，还通过跟众多老师的交流，收集了许多好点子、好创意。在此基础上，他又在自家小区向一些小学生和家长搞问卷调查，题目是‘你希望能在一所什么样的学校就读’、‘你希望孩子接受怎样的教育’、‘你心目中的称职老师什么样’，等等。当清晰了答案以后，他再次针对学生和家长的心理，对方案进行修补。付之行动，俯下身去倾听最为真实的声音，了解人之所需，这样的策划方案，才是最富感染力的。”
如此重要的舞台，如此重要的表演，主角不是自以为是的我，不是自信满满的你和他，大家在吃惊、沉默之后，不由得关注起黄海来，这才发现其实黄海是部门里最为勤奋的一个。每一次策划方案，其他人无不是通过所给资料和自己查阅的各类案例来进行编排，而黄海无论任务大小，都要亲自到策划对象那里走一走、看一看，甚至，一些亟待宣传的产品，还非要亲自试用一番不可。是过去的“共同完成”，淹没了他的劳动和才能。这次的“各自为战”让他脱颖而出，把那些怀孕族和像我这样的自以为勤奋的人，统统甩到了后面。
三个月后，我被公司裁掉，黄海不裁反升，成为了部门副主任。尽管有人私下说，老实本分，只知埋头苦干的黄海，跟辞职的副主任相比，是主任最放心、最喜欢的助手。前副主任特有口才，给人以功高盖主之感，是最不合格的副手。但主任宣布公司的任命决定后，说了一句话很有道理。他说，机会留给有准备的人，更留给抢先行动的人，黄海就是后者。
虽说干了不到半年就失业了，但我却觉得收益多多，黄海成为我半年经历的第一位老师。
【编后留言】就业、失业，提职、被炒，都是职场常态。经历是课堂，经历中的人是老师。涉世之初的年轻人，都是这么深一脚、浅一脚地走过，并在跋涉中成长起来。W
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